Группа: Ведущие должности гражданской службы
Категория: Специалисты
Должность: Консультант

Итоги

Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Магаданской области ведущей группы категории «специалисты» − консультанта министерства внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области, объявленный 04 августа 2021 года, отменен в связи с отсутствием кандидатов для участия в конкурсе.

Документы участникам конкурса могут быть возвращены по письменному заявлению, направленному по адресу: 685000, г. Магадан, ул. Горького, д. 6, Правительство Магаданской области. Контактный телефон: 8(4132)629210.

Условия

Правительство Магаданской области извещает о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Магаданской области ведущей группы категории «специалисты» − консультант министерства внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области.

Профессиональная область: «Регулирование бюджетной системы», «Регулирование финансовой деятельности» («Экономика и управление»).

Прием документов: с 04 августа по 24 августа 2021 года.

К претенденту на замещение вакантной должности консультанта министерства внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области предъявляются следующие требования:

Квалификационные требования:

1. высшее образование не ниже уровня бакалавриата по укрупненной группе направлений подготовки (специальности) «Экономика и управление» или по иным специальностям и направлениям подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки;
2. стаж гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не установлен.

Базовые знания:

1. знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2. знаниями основ:

• Конституции Российской Федерации;
• Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

1. знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;
2. знаниями основ делопроизводства и документооборота.

Базовые умения:

Общие умения:

• умение мыслить системно (стратегически);
• умение планировать, рационально использовать служебное время;
• умение достигать результата;
• коммуникативные умения;
• умение управлять изменениями;
• умение совершенствовать свой профессиональный уровень;
• умение оперативно принимать и реализовывать решения;
• умение вести деловые переговоры;
• умение работать с большим объемом информации.

Профессиональные знания:

• Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;
• Приказ Минфина России от 28.12.2010 № 191н «Об утверждении Инструкции о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»;
• Приказ Минфина России от 08.06.2018 № 132н «О Порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения»;
• Приказ Минфина России от 29.11.2017 № 209н «Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления»;
• Приказ Минфина России от 06.12.2010 № 162н «Об утверждении плана счетов бюджетного учета и Инструкции по его применению»;
• Приказ Минфина России от 01.12.2010 № 157н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению»;
• Закон Магаданской области от 23.12.2005 № 654-ОЗ «О денежном содержании государственных гражданских служащих Магаданской области, губернатора Магаданской области и лиц, замещающих государственные должности Магаданской области».

Иные профессиональные знания:

• основные бюджетные полномочия субъектов Российской Федерации;
• понятие и виды плана счетов бюджетного учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных (муниципальных) учреждений и инструкция по его применению;
• методы финансового планирования и прогнозирования;
• порядок составления проекта бюджета министерства;
• порядок рассмотрения и утверждения бюджетов;
• порядок исполнения бюджета министерства;
• основные направления бюджетной политики на очередной финансовый год и плановый период.

Профессиональные умения:

• ведение и актуализация реестра расходных обязательств субъекта Российской Федерации;
• обобщение практики применения методологии учета государственных финансов, федеральных стандартов бухгалтерского учета для организаций государственного сектора;
• ведение бюджетного учета и отчетности в автоматизированных системах;
• ведение кассового плана исполнения областного бюджета;
• ведение бюджетного учета по кассовому исполнению областного бюджета.

Должностные обязанности:

• производить расчеты к проектам бюджетных смет на содержание министерства (далее – бюджетные сметы);
• составлять бюджетные сметы, пояснительные записки к ним, бюджетную роспись в разрезе кодов экономической классификации в пределах выделенных лимитов по бюджетным обязательствам, реестр расходных обязательств;
• осуществлять взаимодействие с органом, организующим исполнение бюджета (далее – Министерство финансов Магаданской области);
• контролировать и анализировать исполнение бюджетных смет;
• осуществлять экономический анализ бюджетных средств, направленных на содержание министерства;
• осуществлять контроль за правильностью установления должностных окладов при составлении штатных расписаний в соответствии с нормативными документами;
• разрабатывать положения об оплате труда, установлении стимулирующих доплат, о премировании, о материальной помощи и другие документы, касающиеся оплаты труда;
• осуществлять получение и выдачу путевок на санаторно-курортное лечение детей работников;
• осуществлять подготовку и предоставление в установленные сроки в Министерство финансов Магаданской области кассовый план;
• принимать участие в инвентаризациях материальных ценностей;
• осуществлять подготовку данных для составления отчетов по другим участкам учетной работы;
• осуществлять внутренний финансовый контроль в отношении внутренних бюджетных процедур, относящихся к должностным обязанностям, в соответствии с положением «Об осуществлении внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита в министерстве внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области»;
• соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному должностному лицу, в том числе при уходе в отпуск, убытии в командировку, в случае болезни или оставления должности;
• соблюдать установленные действующим федеральным законодательством запреты и ограничения, связанные с прохождением государственной гражданской службы, Кодекс этики и служебного поведения лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Магаданской области в органах исполнительной власти Магаданской области.
• выполнять иные поручения министра.

Права:

• представление министерства по поручению министра по вопросам, относящимся к компетенции министерства;
• внесение предложений министру по совершенствованию деятельности министерства;
• запрос в установленном порядке от государственных органов, органов местного самоуправления, учреждений, организаций независимо от форм собственности, граждан и общественных организаций необходимые для осуществления своих обязанностей информацию и материалы;
• пользование правовой базой и информационным банком данных Правительства Магаданской области;
• доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации;
• получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
• денежное содержание и другие выплаты в соответствии с федеральным и областным законодательством, служебным контрактом;
• профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку в порядке, установленном федеральным и областным законодательством;
• медицинское страхование в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе и о медицинском страховании государственных гражданских служащих;
• государственную защиту своих жизни и здоровья; жизни и здоровья членов своей семьи, а также принадлежащего имущества;
• государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;
• осуществление иных прав, предусмотренных федеральным и областным законодательством.

Основные права консультанта министерства, как гражданского служащего, установлены статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Ответственность:

Консультант несет ответственность в пределах, определенных законодательством Российской Федерации, за:

• неисполнение (ненадлежащее исполнение) возложенных на него должностных обязанностей (в том числе за нарушение сроков сдачи отчетности и за ее неполноту или недостоверность);
• нарушение служебного распорядка министерства;
• разглашение или использование в целях, не связанных с государственной гражданской службой, сведений, отнесенных в соответствии с федеральным законом к сведениям конфиденциального характера или служебной информации, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей;
• несоблюдение ограничений и запретов, предусмотренных законодательством о государственной гражданской службе.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:

Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности консультанта оценивается по следующим показателям:

• своевременность и качество решения задач по замещаемой должности;
• профессиональная компетентность, знание законодательных актов, нормативных правовых документов, определяющих и регламентирующих вопросы бухгалтерского учета, финансовой и отчетной деятельности;
• планирование работы (расстановка приоритетов в работе, порядок в документации);
• дисциплина (соблюдение Кодекса этики и служебного поведения лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Магаданской области в органах исполнительной власти Магаданской области, соблюдение служебного распорядка и сроков выполнения работы);
• выполняемый объем работ (количество завершенной и текущей работы);
• ответственность (исполнение обязанностей в срок с минимумом контроля);
• оперативность;
• способность к самообразованию.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

• примерный размер денежного содержания (оплаты труда): от 68 тыс. руб. до 80 тыс. руб.;
• командировки: возможны;
• служебное (рабочее) время: 5-ти дневная служебная (рабочая) неделя с 09-00 до 17-45/18-30;
• нормированность рабочего дня: ненормированный;
• тип служебного контракта (трудового договора): бессрочный;
• гарантии, предоставляемые государственному служащему/социальный пакет: согласно законодательству.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Лицам, желающим участвовать в конкурсе, необходимо предоставить в управление государственной службы департамента государственной службы и кадров аппарата губернатора Магаданской области и Правительства Магаданской области лично (685000, г. Магадан, ул. Горького, д. 6, каб. 110; с 09:15 до 12:00, с 14:00 до 17:15), посредством направления по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» следующие документы:

• личное заявление;
• заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. №667-р, с приложением фотографии;
• копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы):
• копию трудовой книжки, и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;
• документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме № 001-ГС/у, утверждённой Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н (справки от психиатра и психиатра-нарколога);
• оригинал и копия военного билета или иного документа воинского учета.

С формами указанных документов можно ознакомиться на официальном сайте Правительства Магаданской области в разделе «Вакансии – Условия».

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, предоставляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.

Несвоевременное предоставление документов, предоставление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Конкурс проводится в два этапа.

На первом этапе конкурсная комиссия оценивает участников на основании предоставленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также проверки достоверности сведений, представленных участниками для замещения вакантной должности гражданской службы. Результаты первого этапа конкурса (список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе (далее – кандидаты), дата и время проведения второго этапа конкурса доводится кандидатам в письменной форме и размещается на официальном сайте Правительства Магаданской области в разделе «Вакансии» и на Федеральном портале государственной службы и управленческих кадров не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса.

Второй этап конкурса проводится с использованием следующих методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов: тестирование, деловое упражнение и индивидуальное собеседование.

Тестирование состоит из 40 вопросов, за каждый правильный ответ, кандидат получает один балл.

• Темы для тестирования:
• Конституция Российской Федерации;
• Устав Магаданской области;
• Знание государственного языка РФ – русского языка;
• Законодательство о государственной гражданской службе РФ;
• Знания в области информационно-коммуникационных технологий;
• Основы законодательства РФ о противодействии коррупции;
• Логическое мышление;
• Знание нормативных правовых актов в области профессиональной деятельности (по должностному регламенту).

Пробное тестирование на знание законодательства РФ можно пройти на федеральном портале государственной службы и управленческих кадров по ссылке.

• Участник конкурса, набравший менее 28 баллов, не допускается к выполнению делового упражнения и, соответственно, к собеседованию.
• Деловое упражнение может быть в виде подготовки проекта ответа на обращение гражданина, проекта нормативного правового акта, решения деловой задачи, исходя из должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, а также квалификационных требований для замещения указанной должности.
• Собеседование проводится в виде ответов в устной форме на вопросы, заданные членами конкурсной комиссии, в Правительстве Магаданской области с каждым кандидатом индивидуально.

Предполагаемый срок проведения второго этапа конкурса с 25 августа по 23 сентября 2021 года в Правительстве Магаданской области
(г. Магадан, ул. Горького, д. 6).

Результаты второго этапа конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет». Также информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте министерства внутренней, информационной и молодежной политики Магаданской области в разделе «Вакансии» и на Федеральном портале государственной службы и управленческих кадров.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляется кандидатами за счет собственных средств.

По вопросам, связанными с условиями конкурса, обращаться по телефону: 8(4132)629210 либо по электронной почте: SuchkovaEV@49gov.ru.

1._IZVESHCHENIE_o_konkurse_konsultant-ekonomist1.pdf